Connex Morava ve spolupráci s úřady práce nabízí rekvalifikační kurzy. V případě, že je uchazeči o práci využijí, mají hrazeny náklady na rekvalifikaci i povinné lékařské prohlídky a vyšetření. Nezaměstnaní se mohou také obrátit o pomoc při hledání práce na společnost RPIC, kde jim poradí a poskytnou informace. RPIC realizuje spolu s Connexem Morava projekt Najdi si práci za využití prostředků Evropského sociálního fondu. Ostatním zájemcům, kteří jsou držiteli řidičských oprávnění skupiny C a B, hradí Connex Morava náklady na rozšíření o skupinu D, nutnou pro řízení autobusů. „Řidiči se mohou u Connexu těšit na různé zaměstnanecké výhody, jako jsou navýšené příplatky oproti výši stanovené zákonem, zlevněné jízdné pro zaměstnance a rodinné příslušníky či příspěvek na penzijní připojištění a zaměstnanecké spoření,“ říká Ing. Antonín Hradílek, personální ředitel Connexu Morava. Volná místa za volantem ale nejsou určená jen pro muže, ale mohou se o ně ucházet také ženy, jak dokazují úspěšné příklady uchazeček o práci. „V Třinci v letošním roce postoupilo do rekvalifikace pět žen – potenciálních řidiček autobusu, kterým jsme vydali příslib zaměstnání. Po absolvování rozšíření řidičského oprávnění pro skupinu D předpokládáme jejich nástup do zaměstnání ještě v letošním roce,“ říká Libuše Szlachtová, vedoucí personálního oddělení BUS Slezsko. „Dále jsme ve spolupráci s Krajským úřadem Moravskoslezského kraje a Střední odbornou školou v Jablunkově zřídili pomaturitní nadstavbové studium „řidič -automechanik“. První ročník je otevřen od září letošního roku,“ doplňuje Libuše Szlachtová.